وظائف البحرين

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين مُحلل إدارة الأداء للعمل في القلالي
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الوظيفة لا تحتاج خبرة

المهارات:

- القدرة على التعامل مع البيانات الكبيرة وتحليلها بفعالية
- مهارات التنظيم وإدارة الوقت بكفاءة
- القدرة على استخدام أدوات التحليل مثل Excel وPower BI
- القدرة على تطوير استراتيجيات لتحسين الأداء
- الالتزام بمعايير الجودة والدقة في التقارير

المهام:

- إعداد تقارير دورية تقدم رؤى واستنتاجات دقيقة
- جمع وتحليل البيانات المتعلقة بأداء المنظمة
- تقديم تغذية راجعة للإدارة حول الأداء العام
- تقديم الدعم في إعداد الميزانيات والخطط الاستراتيجية
- تنظيم ورش عمل لزيادة الوعي بالتحليل

الانشطة الوظيفية

- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- مهارات البحث والتحليل: القدرة على إجراء أبحاث وجمع المعلومات وتحليلها بشكل دقيق.
- رواتبنا بتوفر ليك الأمان المالي وتخليك مطمئن.
- دعم الفريق في تحقيق الأهداف بروح إيجابية وتعاون مثمر
- نسعى لتطوير قادة المستقبل، كن واحدًا منهم.

القدرات المطلوبة

- إعداد وتقارير الأداء: القدرة على إعداد تقارير دقيقة عن الأداء وتحليل النتائج.
- يرجى عدم نسيان إدخال معلومات الاتصال في نموذج التقديم.
- سيطر على مشاعرك وما تخلي الضغوط تأثر على تصرفاتك في الشغل
- تُحدد العلاوات بناءً على تحقيق الأهداف والإسهامات القيمة.
- إعداد خطط العمل: وضع خطط تنفيذية لتحقيق الأهداف المحددة.

مطلوب مُحلل إدارة الأداء بالقلالي - وظائف البحرين

وظائف مشابهة